从“丑小鸭”到“白天鹅”

　　在南康家具界，只要提到江西李氏王朝家具有限公司，许多业内及社会人士都称赞有加、赞叹不已。因为该企业创办时间不长，却发展迅猛，仅仅5年光景，就由“丑小鸭”蜕变成了“白天鹅”，由原来的小规模企业成长为一家集设计、生产、销售于一体的规范化、现代化规模家具企业。2013年，该公司产值6000多万元，销售额5800多万元。今年，预计产值突破亿元，实现销售额9600多万元。

　　该企业缘何能在短短5年内获得如此成功？日前，记者采访了该公司董事长李奕彬，寻找到了答案。

　　“企业要想获得健康快速发展，就必须坚持‘内外兼修’与‘软硬兼施’的发展战略。”李奕彬一语中的道出了其中奥秘。

　　李奕彬告诉记者，所谓“内外兼修”，就是要“内强素质，外树形象”。首先要练好内功，才能向市场准确地发力。为此，该公司建立了现代企业制度，加强团队建设，实行责任与绩效挂钩；制定了企业的战略规划，加大科技人才以及先进设备的引进，走科技创新之路，提升产品质量和竞争力；不断提高产品的研发与设计能力，做强品牌、提高附加值，树立良好的公司形象，促进企业转型升级、科学发展。

　　“我们公司坚持以质量为核心竞争力，以传播现代家居文化、绿色环保中国为己任，以先进的设计理念、销售和管理模式，打造独特的现代餐厅家具品牌。”李奕彬饶有兴致地说，精心的设计风格及完美的工艺，展现出简约时尚、自然经典的产品韵味，使其在众多餐台椅家具中别具一格，深受广大消费者青睐。

　　李奕彬介绍道，他还带头充电学习，参加了赣南师范学院总裁班、北京大学总裁班等学习深造，提升了自己驾驭企业发展的能力。在他的带动下，一大批年轻人在公司发展的平台上得到了锻炼与提升。同时，他还非常重视员工的培训，经常组织员工参加各类业务学习，不断完善企业的短板。

　　李奕彬接着说，所谓“软硬兼施”，就是着重打造企业的软实力与硬实力。该公司把企业文化建设当做提升软实力的有效途径，从物质文化、制度文化、精神文化入手，制定了企业文化建设纲要，明确了企业文化建设的目标与任务、方法与步骤，提炼了企业的核心价值观。企业文化建设的深入开展，进一步增强了企业的魅力，而企业的健康成长，则增强了企业的硬实力。

　　如今，“李氏王朝”家具系列产品已销往广东、福建、河南、湖南、湖北、广西、四川等全国各地，并赢得了广大客户的一致好评。